Mobbing in Schulen kann ernsthafte Folgen haben. Anti-Mobbing-Präventionsprogramme bieten Schulungen und Ressourcen zur Erkennung und Reaktion. Sie klären über Mobbing auf, bieten Strategien zur Intervention und unterstützen Opfer. Workshops zu diesem Thema erhöhen das Bewusstsein und fördern Respekt in Schulen. Es ist essentiell, die verfügbaren Unterstützungsressourcen zu kennen und zu nutzen.
Mobbing am Arbeitsplatz beeinträchtigt Teamleistung und Arbeitszufriedenheit. Es mindert Produktivität, Vertrauen und Zusammenhalt. Arbeitgeber sollten proaktive Maßnahmen ergreifen, um Mobbing zu erkennen, zu verhindern und zu bekämpfen, um eine erfolgreiche Arbeitsumgebung zu gewährleisten und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern.